وظائف قطر

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور للتعيين مدير مناوب للعمل في الدوحة
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

الخبرة ليست شرط اساسي

المهارات:

- القدرة على التدريب والتوجيه لتطوير مهارات الموظفين
- القدرة على تنظيم الجدول الزمني للموظفين
- مهارات التواصل القوية لبناء علاقات إيجابية مع الزبائن
- مهارات إدارة الوقت لضمان سير العمل بسلاسة
- القدرة على تقييم أداء الفريق وتقديم التغذية الراجعة اللازمة

المهام:

- التعامل مع الشكاوى والاقتراحات من الزبائن
- تنظيم جداول العمل للموظفين وضمان التغطية الكافية
- الإشراف على أداء الموظفين وتقديم الدعم
- تحسين التجربة العامة للضيوف من خلال الابتكار والتطوير
- المشاركة في عمليات التوظيف والتدريب للموظفين الجدد

الانشطة الوظيفية

- تواصل الآن واستكمل نموذج التقديم بجميع بياناتك للحصول على فرصتك الوظيفية.
- خبرتك في إدارة المشاريع المتعلقة بشغلك بتخليك تنجز الشغل باحترافية
- التحلي بالمسؤولية والوفاء بالوعود مهما كانت الظروف.
- يتفانى في عمله ويظهر اهتمامًا حقيقيًا بكل التفاصيل
- من فضلك لا تنسَ إدخال بيانات التواصل في نموذج التقديم.

القدرات المطلوبة

- يشتغل بتركيز وما يسمح للسوالف تأثر عليه
- الاستفادة من مرونة الوقت لتحقيق التوازن بين العمل والحياة الشخصية مع إنهاء العمل المطلوب.
- التقييم الاحترافي يحتاج تحليل دقيق للأداء وتقديم اقتراحات عملية للتطوير
- تُمنح بدلات إضافية للموظفين الذين يتولون مسؤوليات إضافية أو قيادية.
- لا تتردد، تواصل معنا الآن واستكمل نموذج التقديم بجميع التفاصيل المطلوبة.

فرص عمل في فنادق الريتز كارلتون بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة