وظائف مصر

وصف الوظيفة

نحن فخورون الاتجاهات عن فتح باب التوظيف في مجال إدارة الأعمال للمساهمة في أخصائي تقييم تدريب بموقع المطرية.

نسعى لجذب شخصيات مميزة ذوي مهارات العمل الجماعي لضمان النجاح المستدام.

المؤهلات الأساسية هي:
إجادة استخدام البرامج الحديثة.
نحتاج أيضاً إلى روح المبادرة لرفع مستوى الأداء.

سنقوم بتوفير بيئة عمل ملهمة بما في ذلك دورات تدريبية.

إذا كان لديك الحماس لتحقيق أهدافنا, يرجى تقديم بياناتك إلى الفريق المختص.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعال مع المتدربين والإدارة
- القدرة على استخدام نماذج التقييم المختلفة مثل نموذج باركر
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف
- معرفة عميقة بأساليب التقييم والتطوير المهني
- مهارات إعداد التقارير التقييمية بشكل دقيق

المهام:

- التواصل مع المتدربين لجمع ملاحظاتهم
- متابعة تنفيذ التوصيات وتقييم نتائجها
- تقديم المشورة للإدارة حول استراتيجيات التدريب
- تقديم التوصيات لتحسين جودة التدريب
- تطوير استراتيجيات لتحسين فعالية التدريب

الانشطة الوظيفية

- تُقدم الشركة خطط رواتب مرنة تشمل حوافز مالية وجوائز أداء.
- يحرص على إدارة وقته بفاعلية لضمان التوازن بين العمل والحياة
- تقديم العمل بأفضل صورة ممكنة لضمان تحقيق رضا العملاء والجودة المطلوبة.
- تعتبر الخبرة السابقة في المجال جزءًا أساسيًا من عملية التقييم.
- تنظيم جدول العمل بما يتناسب مع الأهداف المطلوبة، مع الالتزام بالنتائج.

القدرات المطلوبة

- التقييم الجيد يعتمد على فهم دقيق للأداء وتحليل البيانات بشكل شامل
- ينجز الشغل بسرعة وإتقان: يعرف يخلص مهامه بسرعة وبجودة عالية.
- توجيه النقاشات نحو الأهداف المشتركة بيحقق نتائج إيجابية للجميع
- الانسجام مع فريق العمل: يشتغل بانسجام مع فريقه عشان يحققوا الأهداف
- التفكير المنهجي: اتباع أسلوب منظم لحل المشكلات وتحقيق الأهداف.

وظائف تقييم التدريب بالمطرية - وظائف مصر

وظائف مشابهة